“新形势·新思路·新任务”——儿童保健所召开2021年度工作计划会
2021/01/08 来自: 本站 作者: 管理员
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1月7日晚,科室主任钟燕在参加2021年度的医院第一次周会后,迅速组织全科人员召开以“新形势·新思路·新任务”为主题的圆桌会议。会议首先传达周会精神和内容。强调本次会议专门是找不足和差距、定目标和任务,意在让大家清醒头脑、认清形势、找准位置,发挥每个人的优势,共同提升儿童保健所团队的和谐力、凝聚力、向心力。
钟燕主任首先提出,随着各基层医院儿童保健的大力发展,我们的日门诊量非常饱和。在保证数量的前提下,我们应该持续向“重质量、重内涵”转型。在医院发展的新形势下,我们要拓展新思路,给自己提出新任务,2021年度工作计划首先为“四重”:
一、重科研:每个人根据自身专业优势申报科研课题、新技术新项目,围绕课题,组建团队一起完成科研项目。
二、重管理:医疗安全、临床质量是科室和医院发展重中之重。尤其现在全国多地新冠疫情形势严峻,院感和新冠疫情防控,我们绝不可有任何松懈,一定要严防严控。
三、重宣传:“人的大脑和肢体一样,多用则灵,不用则废”,我们要开动脑筋换思维,多方面、多维度的进行科普、新闻宣传,传递科学科普知识,提升学科宣传影响力。
四、重文化:科室文化是科室发展的展示窗,也是凝聚力和发展力的重要体现。因为“人在一起是聚会,心在一起是团队”,
基于“四重”工作计划,我们将根据个人优势和特长重新调整科研、质量安全、文化等科室管理小组。强化人人都是主人翁,个个都是行动者。同时,钟燕向大家提出两点要求:每人做好个人总结,找亮点和差距;制定个人计划,以数据量化可行性目标,2021年年底考核。最后,钟燕主任特意跟大家分享了一段话:“今天的事情马上去做,困难的事情勇敢去做,复杂的事情细心去做,不会的事情学着去做,集体的事情带头去做,自己的事情抽空去做”。不同态度对待事情,结果截然不同。凡事勤则易,凡事惰则难。科室发展唯有团队齐心协力方能长远。
本次会议中,副主任赵莎根据科室发展目标和年度工作计划,宣读科室个人负责项目的分工调整。大家将继续以项目负责制,但同时分工合作,凝聚共识,砥砺前行。
2021年是国家“十四五”规划中的开局之年,也是我院发展中非常重要的一年。我们应该做到:“有事业的峰峦上,有汗水的溪流飞淌;在智慧的珍珠里,有勤奋的心血闪光。做一个积极主动的人,最重要的是奋斗心,热爱生命,勤奋实干,开放进取。”