为规范我院护理教学培训带教师资的准入和管理，进一步提高师资的专业素质和教学水平，提升临床带教能力，保障我院护理教学培训工作顺利进行，护理部于7月21、22日、24日在国际会议厅分片区举行了三场护理院级师资遴选。本次师资遴选由护理部主管教学副主任熊亮主持，特邀科教部教学办主任朱晟老师、肝病科学术主任李双杰老师、新生儿四科主任彭小明老师、新生儿二科护理专家周月娥老师担任评委。

    根据《师资遴选方案》，各科首先在科内进行试讲和评比，从中选取表现优秀的老师参与院级师资的遴选，参加此次院级护理师资遴选的老师共有182人，每位参选老师充分运用视频、模型等方法将准备的教学知识在5分钟内进行了良好展示。

    每场汇报结束后评委专家均对各位参选选手的表现，从教学目标的确定，教学内容的处理，教学方法的运用、效果以及课程整体设计，演讲者的服饰仪态、与学生的互动、5分钟的把握等方面进行了精彩的点评和专业性的指导。

    会后护理部主任谢鑑辉以一段话与大家共勉：“课堂教学的好坏没有统一的标准，教无定法，但是一堂好的课程一定是能够达到启发思维、训练能力、积累知识的效果，并在此基础上让教师和学生都能感到轻松和愉悦”。

    我院作为一所综合性医院，每年不仅承担了各大院校临床实习带教工作，同时作为中华护理学会儿科、新生儿科专科护士京外培训基地及湖南省儿科、新生儿专科护士培训基地，承担了专科护士的培养教育工作，此次遴选工作旨在健全护理教学管理体系，组建一支高素质、高水准的护理教学师资队伍，提高护理教学水平，最终达到提升临床护理质量的目的。